משרות הייטק לעורכי דין
יועץ משפטי פנימי, חוזים, רגולציה ופרטיות - איך נראית קריירה משפטית בתוך חברת הייטק ואיך עוברים אליה ממשרד
משרות הייטק לעורכי דין
המעבר ממשרד עורכי דין לתפקיד In-House בחברת הייטק הוא אחד המסלולים המבוקשים ביותר בקרב עורכי דין ישראלים. משרות הייטק לעורכי דין מציעות שילוב של עבודה משפטית מסחרית, מעורבות עסקית אמיתית, ותנאי העסקה של תעשיית ההייטק - כולל רכיב אופציות שאינו קיים ברוב המשרדים.
תפקידים משפטיים בחברות הייטק
- יועץ משפטי פנימי (Legal Counsel) - התפקיד המרכזי. ליווי משפטי שוטף של פעילות החברה
- עורך דין תאגידי - סבבי גיוס, מבנה תאגידי, עסקאות מיזוג ורכישה ויחסי משקיעים
- מנהל חוזים (Contracts Manager) - ניהול והתאמה של חוזי לקוחות, ספקים ושותפים
- מנהל ציות ורגולציה (Compliance) - עמידה בדרישות רגולטוריות, קריטי במיוחד בפינטק ובמדטק
- פרטיות והגנת מידע - GDPR ורגולציות מקבילות, תחום שהפך מרכזי בשנים האחרונות
- קניין רוחני ופטנטים - נפוץ בחברות חומרה, שבבים ומדטק
- יועץ משפטי ראשי (General Counsel) - ראש המערך המשפטי בחברה
מה עושה יועץ משפטי בחברת הייטק ביום-יום
העבודה מסחרית באופייה. רוב הזמן מוקדש לחוזי לקוחות ולהסכמי רישוי, למשא ומתן מול הצד המשפטי של לקוחות ושותפים, לליווי סבבי גיוס, לשאלות פרטיות ואבטחת מידע, ולייעוץ שוטף למחלקות המכירות, המוצר ומשאבי האנוש.
ההבדל המרכזי מעבודה במשרד: אתם לא ספק שירות חיצוני אלא חלק מהצוות, ומעורבים בהחלטות עסקיות לפני שהן מתקבלות.
באילו תחומים הביקוש הגבוה ביותר
לא כל חברת הייטק מעסיקה עורכי דין באותה מידה. הביקוש מרוכז בעיקר ב:
- פינטק - רגולציה פיננסית כבדה ודרישות ציות נרחבות
- סייבר - חוזי אבטחה, פרטיות והגנת מידע
- מדטק - רגולציה רפואית, אישורים ותקינה
- חומרה ו-ביטחון - קניין רוחני, פטנטים ורגולציית ייצוא
מה נדרש כדי לעבור
הרקע המבוקש ביותר הוא משפט מסחרי-תאגידי, ורצוי ניסיון קודם בליווי חברות טכנולוגיה. מעבר לכך נדרשים אנגלית משפטית ברמה גבוהה - רוב החוזים נכתבים באנגלית מול לקוחות בחו"ל - וגישה עסקית: בחברה מצפים מכם למצוא דרך לאפשר עסקה, לא רק להצביע על סיכונים.
כמה מרוויחים
השכר משתנה לפי ותק, גודל החברה והיקף האחריות, ולרוב כולל אופציות. אפשר לראות וידויי שכר אמיתיים מעובדים בחברות הייטק ישראליות וטבלאות שכר.
לפני שמגישים מועמדות
בתפקיד משפטי בחברה אתם עובדים בצמוד להנהלה, ולכן תרבות הניהול משפיעה על התפקיד יותר מבמקומות אחרים. שווה לקרוא ביקורות עובדים לפני שמתקדמים בתהליך.
קישורים שימושיים
כל משרות ההייטק | משרות הייטק לא טכנולוגיות | משרות כלכלה בהייטק | משכורות בהייטק | כל חברות ההייטק
גלה עוד מידע על חברות ההייטק בישראל
הצטרף לאלפי עובדים שכבר משתפים ביקורות, משכורות ושאלות ראיון מחברות ההייטק המובילות בישראל.
שאלות נפוצות על משרות הייטק לעורכי דין
אילו תפקידים משפטיים קיימים בחברות הייטק?
+
התפקידים הנפוצים הם יועץ משפטי פנימי (Legal Counsel), עורך דין תאגידי, מנהל חוזים (Contracts Manager), מנהל ציות ורגולציה (Compliance), ותפקידי פרטיות והגנת מידע. בחברות גדולות יש גם תפקידי קניין רוחני ופטנטים, ובראש המערך יושב היועץ המשפטי הראשי (General Counsel).
איך עוברים ממשרד עורכי דין לחברת הייטק?
+
המסלול הנפוץ ביותר הוא התמחות ועבודה במחלקת הייטק או תאגידים במשרד גדול, ואז מעבר לתפקיד In-House בחברה שהמשרד ליווה. הרקע המבוקש ביותר הוא מסחרי-תאגידי: חוזים מסחריים, סבבי גיוס, עסקאות מיזוג ורכישה ורישוי טכנולוגיה.
מה ההבדל בין עבודה במשרד לעבודה כיועץ משפטי בחברה?
+
במשרד אתם מייצגים לקוחות רבים ונמדדים לרוב בשעות מדווחות. בחברה יש לקוח אחד - החברה - ואתם שותפים להחלטות עסקיות מבפנים. עורכי דין רבים מדווחים על שעות צפויות יותר ועל מעורבות עסקית עמוקה יותר, לצד מגוון מקצועי צר יותר בתחום ההתמחות.
צריך התמחות ספציפית כדי לעבוד בהייטק?
+
אין דרישה פורמלית, אבל רקע במשפט מסחרי ותאגידי הוא היתרון המשמעותי ביותר. תחומים מבוקשים במיוחד הם חוזים מסחריים ורישוי, פרטיות והגנת מידע (GDPR ורגולציה מקבילה), דיני עבודה, קניין רוחני ורגולציה פיננסית עבור חברות פינטק.
כמה מרוויח עורך דין בהייטק?
+
השכר משתנה לפי ותק, גודל החברה והאחריות בתפקיד, וכולל לרוב גם רכיב אופציות שאינו קיים במשרדי עורכי דין. וידויי שכר אמיתיים מעובדים בחברות הייטק ישראליות, לפי תפקיד וחברה, נמצאים בעמוד וידויי השכר של eightyk.